Parcours coopération

Travailler en équipe, cela s’apprend …

Objectifs :

• Acquérir une culture de la coopération et du faire ensemble
• Découvrir des outils, du vocabulaire, des méthodes qui aident à « faire ensemble » dans le respect de chacun
• Apprendre à les mettre en œuvre dans tous les niveaux de coopération de sa vie (travail, vie de famille, engagements associatifs…)

Public visé :

tous

Descriptif / Contenu :

Enseignements d’1h30 accessibles en visio

Chaque enseignement peut être suivi sans avoir nécessairement suivi les précédents.

• Enseignement 1 : la spirale dynamique : une façon de réfléchir à la manière dont la personne et la société évoluent dans le temps
• Enseignement 2 : révolutions industrielles : une analyse de la façon dont les évolutions technologiques modifient les modes de coopération
• Enseignement 3 : communication non violente : une présentation des bases de la communication non violente qui vise à prendre conscience de ce qui m’habite, à l’exprimer de façon authentique et recevable par mon interlocuteur, et à accueillir ce que l’autre exprime de ce qui l’habite.
• Enseignement 4 : le cadre de sécurité : une invitation à poser en équipe un cadre constitué de règles nécessaires à la liberté et à la croissance des personnes et de l’équipe
• Enseignement 5 : l’intelligence collective : un échange sur l’intelligence collective qui vise à favoriser la confiance, la créativité et la prise d’initiatives au sein d’une équipe. Comprendre son potentiel et ses limites
• Enseignement 6 : je suis le propre frein à ma coopération
• Enseignement 7 : faire ensemble, cela s’apprend

Intervenant :

Jean Christophe Cicéron, animateur d’activités ludiques, formé avec l’association Colibris et l’Université du Nous à la gouvernance partagée, et actif dans le collectif « Gouvernance Cellulaire »

Organisé par :

Pré-requis :

aucun

Niveau :

Initiation